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                    重點特殊時段機關(guān)人員下站服務(wù)工作滿意度問卷調(diào)查表
      
            
      
            
      

                
      
                    
      
                        
      尊敬的員工：
             您好！為評估機關(guān)人員在重要節(jié)假日期間的加油站服務(wù)工作效果，促進服務(wù)機制優(yōu)化，誠邀您參與本次調(diào)查。問卷匿名填寫，數(shù)據(jù)僅用于內(nèi)部改進，感謝您的支持！
      
                    
      
                    
      
                    
      
                        
      1. 
      您的崗位是：
      2. 
      您認為本次服務(wù)時段的服務(wù)人員選派與加油站實際需求（如銷量高峰、人員緊張、敏感地段等）的匹配度：
      3. 本次服務(wù)時段的服務(wù)人員在加油站現(xiàn)場參與的主要工作為（選擇參與度最高的兩項）:
      4. 您對機關(guān)人員在現(xiàn)場服務(wù)中（如引導(dǎo)車輛、加油、收銀、商品陳列等）的實際操作能力評價:
      5. 您對機關(guān)人員在現(xiàn)場服務(wù)中（如引導(dǎo)車輛、加油、收銀、商品陳列等）的工作態(tài)度:
      6. 對機關(guān)人員在服務(wù)過程中針對加油站反映的經(jīng)營管理方面的難題（如管理短板、客戶投訴等），提出協(xié)助解決措施或方案的評價:
      7. “機關(guān)-基層”聯(lián)絡(luò)群的線上支持響應(yīng)速度（如問題解答、遠程協(xié)助等）:
      8. 您認為機關(guān)人員在服務(wù)過程中是否切實做到了“深入一線、密切聯(lián)系群眾”，避免形式主義?
      9. 通過本次服務(wù)，您認為機關(guān)與基層的溝通交流效果:
      10. 您對本次機關(guān)人員服務(wù)工作的整體評價是什么?
      11. 您認為重點特殊時段機關(guān)人員下站服務(wù)工作還有哪些改進建議或意見?
      
                    
      
                
      
                
            
      
        
      
        
        
      
            
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