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    2. 2025年4月《新員工入職培訓》滿意度調(diào)查問卷

      親愛的新同事:
             您好,為了不斷提升新員工入職培訓的質(zhì)量,更好的滿足大家的需求,我們特開展此次滿意度調(diào)查。您的反饋對我們非常重要,將直接影響后續(xù)培訓的優(yōu)化與改進,感謝您的支持與配合!
      1. 您所在的分公司
      2. 您的姓名
      3. 您的性別:
      4. 您認為培訓內(nèi)容對公司文化、規(guī)章制度等方面的介紹是否清晰易懂?
      5. 您認為培訓中案例是否豐富?
      6. 您認為培訓內(nèi)容的深度和廣度是否滿足您的需求?
      7. 您認為培訓內(nèi)容的實用性?
      8. 您對本次培訓采用的授課方式(如講解、案例分析、小組討論等)是否滿意?
      9. 您對培訓講師的專業(yè)水平評價如何?
      10. 您認為培訓老師對課堂氛圍的營造與把控?
      11. 培訓所使用的教材、資料等是否豐富、準確,便于學習?
      12. 您認為本次培訓對您融入公司團隊、適應(yīng)公司環(huán)境有幫助嗎?
      13. 您認為本次培訓時間安排是否合理?
      14. 您對本次培訓的綜合評價?
      15. 對于培訓內(nèi)容,您認為哪些方面還需要加強或補充?(可多選)
      16. 您認為本次培訓給您最大的收獲是?
      17. 您對培訓的意見或建議;
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