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                    D物業(yè)公司績效管理調(diào)查問卷
      
            
      
            
      

                
      
                    
      
                        
                    
      
                    
      
                    
      
                        
      1. 您的年齡是：
      2. 您的最高學歷是
      3. 3. 您所屬的部門類型是:
      4. 4. 您的性別是:
      5. 5. 您在A公司的工作年限是:
      6. 6. 您清楚了解公司當前的績效管理制度?
      7. 7. 整體來看，您對公司當前的績效考核工作很滿意?
      8. 8. 您認同公司目前的績效管理制度與流程?
      9. 9. 您清楚自己的績效考核目標是如何制定的?
      10. 10. 您了解績效考核結(jié)果的具體應用（如晉升，薪酬調(diào)整等）
      11. 11. 您認為績效考核目標的設置合理?
      12. 12. 您認為績效考核指標的設置全面科學
      13. 13. 您認為績效考核流程公平?
      14. 14. 績效考核過程中，您的上級與您進行過溝通?
      15. 15. 您認為公司當前使用的績效考核方式比較合理?
      16. 16. 您認為公司現(xiàn)行績效考核周期是合理的?
      17. 17. 您認為考核結(jié)果真實反映了您的工作表現(xiàn)?
      18. 18. 考核結(jié)果反饋后，我收到過公司的指導或具體的改進建議?
      19. 19. 您認為績效考核結(jié)果對薪酬調(diào)整、晉升、培訓等的影響是明確的?
      20. 20. 當前的績效管理能夠有效激勵我提升工作的積極性
      21. 21. 您認為績效管理過程存在形式化問題?
      22. 22. 您認為績效管理有助于個人職業(yè)能力的發(fā)展
      
                    
      
                
      
                
            
      
        
      
        
        
      
            
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